InnovaRH: Aprender más, gastar menos

En pleno 2025, mientras las organizaciones luchan por entender el significado y mantener el ritmo de la transformación digital, una pregunta fundamental resurge en las salas de juntas: ¿Realmente sabemos cómo aprenden nuestros colaboradores? La respuesta podría ser la diferencia entre liderar la innovación o quedarse rezagado en un mercado cada vez más competitivo.